近日，19歲的Stanley Zhong及其父親Nan Zhong向聯邦法院提起訴訟，指控多所大學在錄取過程中對亞裔申請者存在歧視。Stanley曾以優異成績申請全美頂尖大學及五所州立學校，但均遭拒絕，而他在13歲時就因展現了卓越的計算機天賦曾被谷歌招募。
Stanley的GPA為3.97，加權GPA達4.42，在200萬SAT考生中，他的1590分位列前2000名。他還曾在高中期間創辦電子文檔簽名平台Rabbit-Sign，展現出極強的科技創新能力。
然而，他的大學申請結果卻與他的成就形成鮮明對比，拒絕他的包括加州聖路易斯奧比斯波理工學院(California Polytechnic State University)等學校，其錄取學生的GPA甚至低於Stanley的水平。
Stanley父子對這一結果表示憤怒，認為這完全違背了美國的公平競爭精神。他指出，美國最高法院已裁定大學在錄取時考慮種族因素違憲，加州等地早已立法禁止招生中的種族歧視，他們決定起訴相關大學，要求其為不公平的錄取政策負責。
Stanley家已向加州大學系統提交291頁的訴訟文件，指控加州大學伯克利分校、洛杉磯分校、聖地亞哥分校、聖芭芭拉分校和戴維斯分校存在針對亞裔申請者的歧視。訴訟中強調，谷歌曾向Stanley提供軟件工程師崗位，而該職位通常要求博士學位或同等經驗，反映出他的技術能力早已達到頂尖水平。
Stanley父子表示，他們掌握了加州大學仍在隱秘實施種族錄取政策的證據，包括學校在聘用教師時考慮種族因素，並試圖掩蓋此類行為。他還透露，已有許多亞裔學生向他們反映類似的遭遇，表明這一現象在加州高校普遍存在。
針對訴訟，加州大學系統發言人Rachael Zaentz表示，他們尚未收到相關法律文件，但已準備應對指控，並堅稱招生政策符合法律規定。她強調，加州大學的招生流程不考慮種族因素，所有申請者的入學機會平等。華盛頓大學和密歇根大學也對訴訟表示否認，稱學校錄取競爭激烈，無法滿足所有優秀申請者的入學需求。
目前，該案仍在審理過程中，Stanley家尋求不明數額的賠償，並要求陪審團審判，同時指責聯邦教育部未能對大學招生中的種族歧視採取行動。
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