美國新聞

2026年初，美國稅法典將迎來多項重大調整，有關小費與加班費、兒童稅收抵免及標準扣除額的新規將於1月生效。

部份調整屬於常規變動，但許多舉措旨在減輕美國民眾的財務負擔。今年以來，美國民眾持續面臨物價上漲、債務累積及就業形勢普遍走弱的壓力。密歇根大學週五發佈的最新調查顯示，消費者信心雖略有改善，但仍比去年12月低近30%。

下個月即將生效的稅收政策變化

1.小費收入2.5萬美元內免稅

總統川普於7月簽署的《大而美法案》推出臨時措施，允許特定行業的員工將不超過2.5萬美元的小費收入免徵聯邦所得稅。

該扣除適用於2025至2028納稅年度，對於總收入超過15萬美元（聯合申報者超過30萬美元）的高收入者，抵扣額將逐步取消。員工可在2026年初申報2025年聯邦稅時申請此項扣除。

2.加班費部份免稅

《大而美法案》同時開創性地為加班費提供免稅額度，個人最高1.25萬美元（聯合申報者2.5萬美元）免繳聯邦所得稅。

與小費免稅政策類似，高收入家庭將逐步取消該優惠——收入每超過限額1000美元，扣除額減少100美元。

3.2025年收入退稅額增大

財政部長Scott Bessent表示，與往年相比，許多家庭在2026年將獲得「非常可觀的退稅」。這筆額外退稅源自《大而美法案》追溯性稅收減免條款，Scott估計多數美國人退稅總額將在1000至2000美元之間，具體取決於收入水平及對小費和加班費的依賴程度。

4.標準扣除額提高

國稅局已提高2026納稅申報季的標準扣除額，這既是年度通脹調整的結果，也源於《大而美法案》條款。聯合申報的已婚夫婦扣除額提高至3.22萬美元。單身納稅人和已婚單獨申報者2026納稅年度扣除額增至1.61萬美元，戶主申報者提高至2.415萬美元。

5.兒童稅收抵免升至2200美元

根據《大而美法案》，最高兒童稅收抵免額將永久性從2000美元提高至2200美元。該抵免可減少家庭應納稅額，有時還能產生退稅，適用於2025年的收入，可在2026年初申報時申請。

6.新增約6000美元老年人扣除額

從2026年起，65歲及以上符合條件的納稅人可額外享受價值6000美元的扣除額（聯合申報者最高1.2萬美元）。這是在現有老年人標準扣除額基礎上的新增優惠。

該扣除額對收入超過7.5萬美元的個人納稅人及收入超過15萬美元的聯合申報者逐步取消。

7.州稅地方稅扣除上限臨時提高

針對收入低於50萬美元的納稅人，州稅和地方稅扣除的聯邦上限將從原先的1萬美元提高至4萬美元。該上限設定為每年增長1%（即2026納稅年度為4萬美元），但總計僅持續五年。

8.新增稅前慈善捐款抵扣

自1月1日起，《大而美法案》還賦予納稅人永久性的慈善捐款預調整扣除額，個人1000美元，聯合申報者2000美元。

9.綠色激勵政策到期

繼新車7500美元、二手車4000美元的電動汽車稅收抵免於9月到期後，許多針對住宅節能改造的聯邦激勵措施也將在2025年底終止。

由於《大而美法案》的通過，《節能住宅改善稅收抵免》和《住宅清潔能源稅收抵免》（均於2005年立法並在拜登任內擴大）將於1月1日到期。

10.賭博損失扣除額縮減

自1月1日起，根據《大而美法案》，納稅人賭博損失扣除額上限將調整為贏利額的90%，低於現行法律允許的100%。

11.健康儲蓄賬戶（HAS）與529計劃福利擴大

《大而美法案》條款還將擴大健康儲蓄賬戶的資格條件和繳款限額。自2026年起，遠程醫療覆蓋和直接初級護理安排不再影響繳款資格，銅級和災難性保險計劃現可符合高免賠額健康計劃要求。

529計劃從2026年起也將允許為K-12教育支出提取更高額度。年度提取上限自1月1日起從1萬美元提高至2萬美元。

(From Newsweek )

川普政府正在召回近30名職業外交官，涉及大使及其他高級使館職位。

此舉旨在重塑美國的海外外交姿態，確保關鍵職位由完全支持總統川普「美國優先（America First）」議程的人員擔任。

據兩名匿名美國國務院官員透露，至少29個國家的使團負責人已於上週被告知，其任期將於今年1月結束。官員表示，這一安排屬於內部人事調整。

這些外交官均在拜登政府時期上任，並在川普第二任期初期針對主要政治任命人員展開的首輪清理行動中得以留任。但這一局面近期發生變化，他們開始陸續收到來自華盛頓的通知，被告知即將離開現有崗位。

大使的任職取決於總統意願，通常會在崗位上服務三至四年。國務院官員表示，此次受到調整的人員並不會失去其外交系統內的職業身份，如本人願意，可返回華盛頓接受其他工作安排。

美國國務院拒絕就具體受影響人數或大使名單發表評論，但為這一調整作出辯護，稱這是「任何一屆政府都會進行的標準程序」。

國務院指出，大使是「總統的個人代表，總統有權確保派駐各國的人員能夠推進‘美國優先’議程」。

非洲是此次調整中受影響最嚴重的地區，共有13個國家的大使被撤換，分別是：布隆迪（Burundi）、喀麥隆（Cameroon）、佛得角（Cape Verde）、加蓬（Gabon）、科特迪瓦（Ivory Coast）、馬達加斯加（Madagascar）、毛里求斯（Mauritius）、尼日爾（Niger）、尼日利亞（Nigeria）、盧旺達（Rwanda）、塞內加爾（Senegal）、索馬里（Somalia）和烏乾達（Uganda）。

其次是亞洲，共有6個國家的大使崗位發生變動，涉及斐濟（Fiji）、老撾、馬紹爾群島（Marshall Islands）、巴布亞新幾內亞（Papua New Guinea）、菲律賓和越南。

歐洲有4個國家受到影響，分別是亞美尼亞（Armenia）、馬其頓（Macedonia）、黑山（Montenegro）和斯洛伐克（Slovakia）；此外，中東兩個國家阿爾及利亞（Algeria）和埃及 （Egypt）、南亞和中亞地區兩個國家尼泊爾（Nepal）和斯里蘭卡（Sri Lanka），以及西半球的兩個國家危地馬拉（Guatemala）和蘇里南（Suriname）的大使也在調整之列。

該舉措已引發部分國會議員以及代表美國外交官的工會組織的擔憂。

(From The New York Times )

歲末年終，美國很快要迎來耶誕節和新年假期，不過許多美國人，還是天天為生活開銷煩惱，除了感受民生物價飆漲，就連小孩子的托育費，平時的醫療保費，房屋費等等，都在大幅攀升，這類經濟壓力，導致許多美國人坦言，很難再仰賴丈夫一個人出門賺錢，雙薪家庭，慢慢成為主流趨勢。

美國家庭面臨嚴重經濟壓力，物價飆漲使得單薪家庭模式難以維持。根據報導，超過六成年收入達六位數的美國人表示，單一收入已無法養活一個家庭，雙薪家庭逐漸成為常態。目前已有一半的美國家庭是夫妻雙方都在工作賺錢，其中有子女的雙薪家庭比例更高達三分之二。除了物價問題，穩定高薪全職工作正在減少，企業為降低成本將工作轉給臨時工或外包，使得家庭經濟面臨更大風險。

在芝加哥，許多居民正在為基本生活開銷苦惱。一位芝加哥居民表示，現在100美元只夠撐一個禮拜或頂多一個半禮拜，若沒有食物銀行幫忙，她可能連基本伙食費都不夠花。慈善機構人員Marie Jochum指出，首次求助的人明顯增加，目前首次求助者增加了20%。

美國家庭的經濟困境不僅限於低收入族群。根據CNBC報導，26%的美國家庭表示，他們的基本生活需求就吃掉超過90%的收入，需要雙薪家庭才能負擔中產階級生活。自1986年以後，丈夫單獨扛下家計的比例就慢慢下降，到了2024年，已經有高達一半的家庭是夫妻都在上班賺錢。

耶魯大學歷史學教授Jennifer Klein認為，這種現象與1980年代開始的勞動市場變化有關。當時臨時工開始進入經濟各個部門，企業開始把工作外包給人力派遣公司，甚至大型企業也把整個部門外包出去。從1990年代到2010年代中期，臨時合約與約聘工作快速擴張，即使在今天仍有數百萬美國人透過派遣公司、承包商或即時媒合平台工作。

經濟政策研究所的Elise Gould表示，過去50年大多時間時薪成長緩慢，薪資幾乎只跟得上通膨。對一般家庭來說，最大的問題是生活開銷持續上漲。美國家庭一年的托育費甚至比一年的房租貴上25%以上，家庭保費更是從2020年起漲了將近26%，略高於通膨。

美國企業研究院的Scott Winship承認這種經濟焦慮確實反映了現實，物價比幾年前高得多。但他認為，若從長時間角度來看，人們往往只聚焦在少數幾個漲幅特別大的類別，而忽略了其他變得更便宜或相對收入而言更便宜的項目。

Winship還指出，雙薪家庭趨勢不全是通膨物價造成的，調查發現已婚女性投入職場比例增加的現象不只發生在低收入家庭，一些丈夫薪水高、教育程度也高的太太同樣積極投入職場，這顯示部分原因是社會趨勢的改變，女性樂於擁有自己的事業，要她們乖乖在家相夫教子，或許還比較困難。

(From Yahoo News )

Roomba掃地機器人製造商iRobot日前申請破產保護，並宣佈將被一家中國代工製造商收購。該消息標誌著這家曾引領家用機器人市場的公司，正式進入重組與易主階段。

根據公司發佈的新聞稿，為iRobot生產Roomba掃地機器人的深圳皮賽機器人有限公司（Picea Robotics）將收購這家總部位於麻州貝德福德的企業。iRobot表示，此次交易預計不會對其應用程序、客戶服務或其他核心功能造成影響。

iRobot介紹稱，公司由麻省理工學院的機器人專家於1990年創立，最初致力於研發用於太空探索的機器人技術。2002年，iRobot推出Roomba，並將其定位為首款面向大眾市場的家用掃地機器人。隨著銷量持續增長，公司於2005年上市，股價一度突破125美元，成為家用機器人領域的標誌性企業。

然而，近年來iRobot面臨持續經營壓力。週一盤前交易中，該公司股價暴跌3.12美元，跌幅達72%，報1.20美元，反映出市場對其前景的悲觀預期。

早在2022年，亞馬遜曾同意以17億美元收購iRobot，但該交易因歐盟監管機構反對而於去年最終告吹。當時，亞馬遜同意向iRobot支付9400萬美元的終止費，而iRobot 方面則表示將通過重組努力穩定業務。此後，公司經營狀況並未明顯改善。去年9月，iRobot曾警告稱，由於消費者削減支出，產品銷售持續下滑，公司可能不得不關閉部分業務，甚至面臨申請破產的風險。

根據與皮賽機器人達成的協議，iRobot表示公司將繼續「正常運營」，其應用程序功能、客戶相關計劃、全球合作夥伴關係、供應鏈安排以及持續的產品支持預計都不會受到干擾。

(From The New York Times)

氣候倡導組織「氣候力量」（Climate Power）發佈的一份最新報告預測，自總統川普今年初重新上任以來，美國民眾的能源賬單整體呈現上升趨勢，2025年美國電費平均將上漲約13%。報告指出，能源價格上漲已逐漸成為普通家庭和政策制定者共同關注的現實問題。本次分析基於美國能源信息署的數據，重點評估了近期能源政策變化對電力成本的影響。

報告稱，川普在7月簽署的美麗大法案對能源市場產生了深遠影響。報告認為，該法案通過削弱更便宜且更清潔的能源供給，推高了公用事業成本，同時破壞了相關就業機會，並為石油和天然氣行業提供了新的稅收減免。

數據顯示，自川普當選以來，被取消或推遲的清潔能源項目已導致計劃發電能力減少約2.5萬兆瓦，這一規模原本足以為超過1317萬戶家庭供電。

研究還指出，在數據中心擴張和極端高溫頻發的背景下，美國能源需求持續攀升，電價面臨進一步上漲的壓力。「其中很大一部分需求來自數據中心，」能源貧困與氣候中心聯合主任馬克·沃爾夫（Mark Wolfe）表示。

得克薩斯大學能源法律與監管教授大衛·斯賓塞（David Spence）指出，當前電力行業的需求增長速度「遠遠超過」供應增長速度。他認為，數據中心是重要推手之一，此外，比特幣挖礦、電動汽車等高耗能技術也在加劇用電需求。他還表示：「我們無法像需求增長那樣迅速地增加新的電力供應，這直接推高了價格。」另一項近期分析顯示，根據美國進步中心和自然資源保護委員會在12月發佈的能源概覽報告，今年美國家庭的平均公用事業賬單支出較2024年增加了9.6%。

此外，能源價格上漲也在加重家庭財務負擔。保護借款人組織（Protect Borrowers）執行主任馬克·皮爾斯（Mark Pierce）表示，能源費用攀升正在推動更多美國家庭陷入債務困境。該組織的研究顯示，截至11月，得州拖欠公用事業費用的家庭數量居全國首位，超過94萬戶家庭存在逾期欠款。

針對《氣候力量報告》的相關結論，白宮表示：「解決（前總統）喬·拜登造成的能源危機，一直是川普（Donald Trump）總統自上任以來的首要任務。」白宮還表示，拜登政府的綠色能源政策導致電價在四年內上漲超過30%，而那些未採納川普能源主導議程的民主黨執政州，其能源價格依然居高不下。

自第一任期以來，川普便頻繁抨擊風能產業。2019年，他曾聲稱風力渦輪機的噪音「會導致癌症」，2024年5月又表示風力渦輪機「會殺死鯨魚」。然而，目前並無任何病例系列研究、臨床研究或流行病學研究能夠可靠證明風力渦輪機暴露與癌症之間存在關聯。美國國家海洋和大氣管理局也表示，目前沒有證據表明大型鯨魚死亡與正在進行的近海風電活動存在直接關聯。

(From Yahoo News )

日前公佈的官方數據顯示，美國11月失業率再度攀升，來到4.6%，創下2021年9月以來的最高水準，凸顯全球最大經濟體的勞動市場正在降溫。

據報導，這份因政府長時間停擺而延遲發佈的報告也顯示，美國10月流失10萬5000個工作機會。

根據美國勞工部數據，11月非農就業人數雖增加6萬4000人，但增幅較以往緩慢。

勞工部表示：「11月醫療保健和營建業就業增加，但聯邦政府持續失去工作機會。」

報告並提到，10月政府職位大幅減少16萬2000個，因部分接受優離方案的聯邦員工自薪資名單移除。

11月失業率則從9月的4.4%上升至4.6%。由於政府停擺至11月12日，官員無法事後蒐集數據，因此10月沒有失業率數字。

根據美國財經媒體CNBC，11月失業率不僅高於預期，也是2021年9月以來最高水準。

外界將密切關注這些數據對美國利率政策的可能影響。聯邦準備理事會（Fed）今年為因應就業市場疲軟，已連續3次降息，但暗示可能提高未來進一步降息的門檻。

(From The New York Times)

美國罐頭湯生產商金寶（Campbell’s）一名前高層近日私下形容公司產品是窮人食品，言論其後公開。金寶上月26日證實己解僱涉事人，批評其行為不符合企業價值觀與文化。

錄音顯示，金寶資訊技術部門前副總裁巴利（Martin Bally）怒斥公司生產「高度加工食品」和「給窮人吃的垃圾」，又反問「誰會買我們的垃圾？我幾乎不再買金寶產品了。現在知道裏面有甚麼東西後，這根本不健康，是生物工程肉，我才不想吃從3D印表機出來的雞肉。印度人根本一無所知，就像他們不會自己思考似的。」巴利言論中夾雜粗言穢語。

金寶前安全分析師加爾薩（Robert Garza）披露，他與巴利（Martin Bally）商討薪酬時錄下對話。加爾薩現正控告公司非法解僱，並指控巴利發表種族歧視言論、承認工作時吸毒，又在自己試圖投訴時報復。金寶發聲明批評巴利粗俗、冒犯且虛假，就其言論所造成傷害致歉。對於巴利指控產品使用生物工程雞肉，金寶指言論不實且荒謬。

(From Yahoo News)