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新聞

We Heart Seattle在志願者幫助下清理前無家可歸者營地 Kinnear公園

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

大約100名志願者與We Heart Seattle合作,在陣亡將士紀念日透過西雅圖的Kinnear公園清理在無家可歸者營地留下的垃圾和碎片。這項努力包括那些以前無家可歸的人,他們希望把時間還給那些被生活在樹林裡的人嚴重破壞的地區。

他們努力清理連線金尼爾公園和安妮女王綠化帶(Kinnear Park to the Queen Anne Greenbelt.)的步道。We Heart Seattle的執行董事Andrea Suarez表示,她組織了這項工作是為了配合一個西雅圖服務日,但市長Bruce Harrell後來將該活動的日期改為7月。

志願者們收拾塑膠垃圾、廢棄的電視、托盤、各種金屬,甚至還有被遺棄在森林裡的電動滑板車和腳踏車等物品。他們形成了雛菊鏈線,將垃圾袋穿過狹窄的小徑,並沿著Magnolia 橋附近的一段道路堆放。

在把垃圾堆在路邊後,We Heart Seattle透過Find It Fix It應用程式提交了一份報告,鼓勵城市工作人員把它拖到垃圾填埋場。

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Pickleball球場將取代西雅圖唯一無家可歸者房車停車場

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

據《西雅圖時報》報導,這個Pickleball綜合體將取代西雅圖唯一的無家可歸者房車(RV)安全停車場近期關閉,該地點將改建為一座三層樓的Pickleball球場綜合設施。此停車場位於Interbay地區,由低收入住房機構(Low Income Housing Institute, LIHI)於2023年5月與地主簽訂五年租約,作為臨時安置無家可歸者的場所。然而,租約中包含一項條款,允許地主在兩年後提前終止租約,以便進行開發計劃。

該停車場最多可容納27輛房車和11間小型住宅,並提供共用浴室、廚房、洗衣設施,以及行為健康專家的支援服務。自2023年12月開放以來,共有87人入住,其中約30%已成功轉入永久住房。此外,該計劃還協助處理了67輛報廢的房車。

該地產原計劃興建約300戶公寓,但開發商後來改為建造一座包含20至22個Pickleball球場的綜合設施,設有室內外球場、社區空間和停車位。地主在等待開發許可期間,將土地租給LIHI作為臨時安置點,提供了一個過渡性的解決方案。

LIHI目前正在尋找新的地點,計劃容納60輛大型房車和10至15間小型住宅,並表示新地點不會有地形傾斜的問題,但具體位置尚未公開。

這一變動引發了社區對於城市發展與無家可歸者安置之間平衡的討論。雖然地主在開發前提供了臨時安置空間,但隨著開發計劃的推進,原有的安置點被迫關閉,突顯出在城市發展過程中,如何持續提供無家可歸者所需的支持和資源,是一項亟需解決的挑戰。

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市長Harrell譴責國會山集會暴力行為並發誓維護LGBTQ+價值觀

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

市長Bruce Harrell就5月24日下午在國會山的Cal Anderson公園舉行的集會和反抗議發表了宣告。Harrell的宣告全文如下:

「西雅圖為我們作為LGBTQ+社群歡迎、包容的城市而感到自豪,當我們的跨性別鄰居面臨偏執和不公正時,我們與他們站在一起。今天的極右翼集會正是出於這個原因在這裡舉行的——在西雅圖最突出的LGBTQ+社群的中心地帶,透過宣揚與我們城市價值觀本質上對立的信仰來引發反應。

當變性人和那些歷史上被邊緣化的人的人性受到質疑時,我們透過言語和和平抗議來展示我們的價值觀來取得勝利——當暴力、混亂和混亂破壞時,我們失去了聲音。無政府主義者滲透到反抗議團體中,並煽動暴力,促使社民黨逮捕並要求組織者提前關閉活動,他們照做了。

雖然在言論自由保護下允許活動有廣泛的第一修正案要求,但我指示公園部審查本申請的所有情況,以瞭解是否有合法的位置替代方案或其他可以採取的調整。警察局將完成該事件的行動後報告,包括瞭解準備工作、人群管理策略以及對逮捕和傳票的審查。

我感謝那些在不訴諸暴力的情況下發聲支援我們的鄰居的人。面對極右翼國家攻擊我們的跨性別和LGBTQ+社群的努力,西雅圖將繼續堅定不移地擁抱多樣性,熱愛我們的鄰居,並致力於正義和公平。」

在上述集會上,23人被Cal Anderson公園的一個親生命和親生物性別團體逮捕。西雅圖警方表示,在當天下午1:30左右,努力將兩個不同群體分開的警官目睹了一個群體中的多人向對方群體投擲物品。西雅圖警官立即採取行動逮捕責任人,在拘留這些人的同時,遭到了更多的抗議者的襲擊,導致更多的逮捕。 在最初的爭吵中,警官總共逮捕了11人。

警方繼續指出,警官護送被捕者離開人群,後來將他們帶到西區進行處理。西雅圖警方表示,有22人因攻擊和阻撓罪被捕,並被關進金縣監獄。警官還以阻撓罪逮捕了一名少年,他最終被從釋放。

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華州2024年託兒費用全美第四高

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

美國兒童保育意識組織(ChildCare Aware of America)的最新分析發現,2024年美國全國託兒費平均為1萬3,128美元,華盛頓州以2萬1,348美元高居全美第四。

根據這一最新分析,華州托兒費占已婚夫婦收入中位數的15%,平均達2萬1,348美元,僅次於加州、俄勒岡州和馬里蘭州。這三個州的托兒費均占已婚夫婦收入中位數的16%。

這一最新分析還顯示,已婚夫婦要負擔得起全國平均價格,需要用去收入中位數的10%,而單親父母則需要用去收入中位數的35%。這已超過了美國衛生與公眾服務部目前的規定,即接受聯邦兒童託兒費補貼的家庭在兒童託兒費上的花費不應超過其年收入的7%。

分析數據還顯示,在美國四分之三的地區,家庭為兩個孩子提供兒童保育服務的平均年費用超過了平均住房成本。

2024年,全美託兒費占已婚夫婦收入中位數比例最低的州是密西西比州和南達科他州,均為7%。其次是阿拉巴馬州和阿肯色州,分別為已婚夫婦收入中位數收入的8%。

近日,被川普總統稱作「大而美」的預算法案在眾議院獲得通過,其中包括臨時增加500美元的兒童稅收抵免額,這使託兒費在2025年至2028年期間的抵免額可達到2,500美元。

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微軟將從8月開始裁員305名Redmond 員工

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

據華盛頓州就業保障部(ESD)稱,另一波裁員影響雷德蒙(Redmond)的305名微軟員工,預計將於8月開始。最近一次裁員是在該公司宣佈裁員近3%的員工(約6000人)一個月後。根據ESD的資料,其中1985被裁人員是在華盛頓州。

目前還不清楚2025年6月2日宣佈的裁員是否與5月中旬宣佈的裁員有任何關係。根據ESD的工人調整和再培訓通知(WARN)裁員和關閉資料庫,從2025年8月1日起,305名工人將被永久裁員。

微軟還在1月份宣佈了一輪較小的基於績效的裁員。從5月開始,3%的裁員是微軟自2023年初以來報告的最大裁員,當時該公司裁員了10,000名,幾乎佔其員工的5%,與其他科技公司一起,這些公司正在縮減疫情時期的擴張。

微軟裁員的原因通常包含以下幾個主要考量,這些理由也普遍適用於大型科技公司的裁員決策:

  1. 組織重組與資源重新配置——微軟會根據市場需求和公司戰略,調整不同部門的人力資源配置。例如:將資源轉向 AI、雲端運算、資安等成長快速的領域。減少對成熟或表現不佳產品線的投資。例如 2023 年和 2024 年,微軟就裁減了部分在硬體(如 Surface、HoloLens)和銷售部門的人力,轉而投資於生成式 AI(如 Copilot)。
  2. 績效導向的人事調整——微軟在 2025 年初證實進行了一輪「以績效為基礎」的裁員(performance-based layoffs),這表示:被裁員員工可能在評估中表現不如預期。公司希望提高整體效率與人均生產力。
  3. 成本控制與利潤壓力——儘管微軟財報表現良好,但為因應全球經濟不確定性(例如高通膨、利率上升、消費者支出放緩),許多企業仍選擇預防性控制成本:減少人力支出是最直接的方式之一。有時裁員是為了未來擴張「瘦身」準備。
  4. 併購整合後的重複職能精簡——微軟在 2023 年完成對 Activision Blizzard 的併購後,出現部門重疊與人員冗餘現象:為整合企業文化與營運流程,裁撤部分重複崗位。相似情況也出現在 LinkedIn 與 GitHub 收購後。
  5. 自動化與 AI 技術取代部份工作——隨著 AI 技術(如 Copilot)被導入內部流程:某些文書、客服、基礎程式開發等職能被自動化工具部分取代。微軟也強調會讓人力轉向「更有創造力或策略性」的工作。

對微軟在雷德蒙的裁員情況有更多疑問,建議關注華盛頓州就業安全部的 Worker Adjustment and Retraining Notification(WARN)通知,或查閱當地媒體如《Puget Sound Business Journal》和《GeekWire》的報導,以獲取最新資訊。(部份內容譯自KOMO News Staff)

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華州州長簽署槍枝許可證法案

June 6, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

近日,華州州長鮑勃.弗格森(Bob Ferguson)簽署了1163號的槍枝許可證法案,使之正式成為華州法律。

根據新法,從2027年開始,華州居民必須先獲得許可證,並通過實彈射擊訓練後才能購買槍支。申請槍枝許可證時,居民必須提交指紋,通過詳細的背景調查。更重要的是,還要完成由州政府認證的槍支安全課程,這個課程現在包括了實彈射擊訓練。

這意味著每位申請者都必須到射擊場操作槍支,並展示基本的射擊技能。隱蔽攜帶槍支的訓練課程還特別要求申請人在訓練中至少射擊50發子彈。

新法還要求槍支經銷商必須在買家持有有效許可證的情況下進行買賣交易。所有槍支交易,包括步槍和獵槍,都必須記錄在案並上報,而此前這項規定僅適用於手槍和半自動步槍。執法人員、軍人、武裝保安人員和私家偵探享有豁免權,但必須出示有效身份證件。

新法支持者表示,這是一種負責任的監管措施。反對者則抨擊新法是越權行為,針對的是守法公民,絲毫沒有起到阻止犯罪分子獲取槍支的作用。

Filed Under: 新聞, 本地新聞 Tagged With: 槍枝許可證法案, 華州, 鮑勃.弗格森

免費夏季青年領導力計劃 2025年回歸 賦予唐人街-國際區青年領導力新篇章

June 4, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

照片由SYLP提供

免費夏季青年領導力計劃 /項目 (Summer Youth Leadership Program) 最初由前西華報及NW Asian  Weekly 創辦人吳靜雯(Assunta Ng)女士,於1995年在NW亞洲週刊基金會下創立,旨在透過領導力發展和社群參與賦予高中生掌握主管能力,自2017年中斷以來,此計劃將於2025年重新啟動。一群敬業熱心的校友與吳靜雯聯絡,冀望恢復該計劃。該計劃現在將獨立運作,由行政發展研究所( Executive Development Institute -EDI)作為其財政贊助商。

吳靜雯說:「看到校友們重新啟動夏季青年領導力計劃項目,我很驚訝。作為我們社群的主管者和專業人士,這是他們向前邁進和回饋社群的方式。我為他們感到驕傲。」吳女士將繼續擔任新組委會的顧問,在專案進入下一篇章時提供相關指導和諮詢。

照片:吳靜雯與SYLP重啟規劃委員會和其他專案校友合影。

重新啟動標誌著一個新的開始並尊重該計劃最初的願景——培養下一代領導人,特別是在充滿活力的唐人街–國際區(C-ID)社群內。

夏季青年領導力計劃將再次為亞裔傳統學生提供豐富的夏季體驗,旨在培養他們的領導力、網路、倡導和公民參與方面的關鍵技能。該專案的回歸是在前參與者多年支援之後實現的,他們長期以來一直認識到該項目在對個人和專業成長中的價值和貢獻。

重新連線唐人街-國際區

該計劃的核心是與西雅圖歷史悠久的唐人街–國際區的深厚聯絡。參與者不僅將瞭解該區的文化遺產,還將參與社區最緊迫的問題。C-ID是亞裔美國人文化和商業的中心,為該計劃的使命提供理想的背景,即向年輕人傳授主管力和社會責任。

除領導力研討會外,學生們還將有機會參與沉浸式體驗,他們將與社群直接聯絡起來,除實地考察本地企業外並能與社區倡導者會面,該計劃促進對公民生活和社群驅動變革力量的實際理解和認識。

2025年計劃亮點

演講嘉賓:該計劃將接觸有影響力的本地社群領袖,他們提供關於主管力、社會正義、公共政策和社群參與的寶貴見解和經驗。之前的演講者包括最高法院法官虞瑪麗(Mary Yu)、西雅圖副市長Hyeok Kim、參議員 Bob Hasegawa、Connie So教授、KING電視臺主播Lori Matsukawa、華盛頓大學教務長Phyllis Wise,以及來自西雅圖不同社群的著名商業領袖。

實地考察和沉浸式學習:學生將透過有組織的實地考察文化地標、歷史遺蹟、本地企業和組織來探索唐人街–國際區的豐富歷史。過去的實地考察包括陸榮昌亞洲博物館(Wing Luke Museum,)、聚昌麵廠(Tsue Chong Company)和 Danny Woo Garden。 這些經驗將幫助學生們更深入地瞭解社區在西雅圖更廣泛的社會結構中的作用。

照片:在2014年計劃項目活動期間,SYLP學生在King 5新聞臺拜訪Lori Matsukawa。

賦權的遺產

夏季青年領袖計劃對校友產生持久的影響,其中許多人後來成為社群和行業中有影響力的主管者。透過重新啟動該計劃,組織者希望將下一代領導人與社群的先驅者聯絡起來,並繼續培養有公民意識、有能力的年輕人的遺產,以準備好應對未來挑戰的能力。

2010年校友 Marvin Eng說:「SYLP對我來說是一次很棒的經歷。幫助我培養了在大學和未來職業生涯中取得成功所需的技能。活動中我們得以會見法官、民選官員、記者和社群組織者等,這些有親和力的主管人,讓我們深入瞭解我們作為亞裔美國人的職業生涯。看到SYLP回歸是非常令人鼓舞的。很高興新一代能體驗到和我同樣的機會,成長、聯絡和塑造我們社群的未來。」

2025年開放申請

2025年夏季免費青年領導力計劃的申請,現在向普捷灣地區(Puget Sound area)的高中生(正在升高中二年級到即將高中畢業的學生)開放。 從7月7日開始,該計劃活動將持續三週,週一至週五,上午9點至下午3點。

欲申請或瞭解有關該計劃的更多資訊,請瀏覽www.seattlesylp.org,或透過info@seattlesylp.org 聯絡夏季青年領導力計劃委員會。

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美聯航調整國內航班登機截止時間 6月3日起實施

May 30, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

在夏季旅遊旺季到來之前,美聯航(United Airlines)宣佈將調整辦理登機手續的截止時間。

這家總部位於芝加哥的航空公司宣佈,6月3日開始,國內航班登機截止時間統一調整為起飛前45分鐘。此前,無托運行李乘客僅需提前30分鐘,新規將其延長15分鐘,與有行李乘客要求一致。

美聯航通過電子郵件向《早安美國》表示:「這一變化與我們目前托運行李截止時間和大多數其他航空公司遵循的值機政策保持一致,為我們的客戶帶來了更大的一致性。」

對於國際航班,美聯航乘客仍需在起飛前60分鐘辦理登機手續,這一要求保持不變。

美聯航表示,在某些情況下,值機時間可能因航班或目的地機場而有所不同。

運輸安全管理局(TSA)建議旅客就具體的辦理登機手續時間與航空公司聯繫,因為要求可能根據旅行日期而變化。

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AI依賴潮席捲校園 美國教育界新難題

May 30, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

隨生成式人工智慧(AI)應用日趨廣泛,美國高中與大學院校正為學生用AI偷懶、作弊暴增而苦惱,師長們對如何規範AI使用也莫衷一是。

美國Axios新聞網報導,AI已成為不可逆的趨勢,教育工作者必須學會適應,這意味師長們不僅要能識別學生是否動用AI,自己也得克制過度依賴AI的誘惑。

紐澤西州澤西市聖伯多祿大學(St. Peter’s University)英語教授Stephen Cicirelli說:「我得同時當老師和AI偵測器。任何讓學生帶回家、有時間慢慢做的功課,都會讓人產生懷疑。」

Cicirelli一則被瘋傳的社媒X貼文完全反映這個當代教育界難題。貼文裡提及一名學生被他抓包報告出自AI之手後寫電郵道歉,卻連電郵都疑似ChatGPT代筆。

紐約雜誌(New York Magazine)報導,在ChatGPT問世僅兩個月後,2023年1月一份對大學生所做調查顯示,有約90%受訪者已在作業裡用過ChatGPT。

一份皮尤研究中心(Pew Research Center)近期的調查顯示,在13歲到17歲受訪者裡有1/4說他們用ChatGPT協助完成學校作業,比例是2023年的兩倍。

學校作業藉助AI情況激增讓校園主事者憂心。據一份美國高等院校協會(AAC&U)與伊隆大學(Elon University)數位未來想像中心(Imagining the Digital Future Center)針對大學院校校長、教務長等的調查顯示,66%受訪者覺得AI會降低學生專注力。

59%受訪者說校園內的作弊情況增加;56%的人說所屬學校還沒做好幫助學生迎接AI紀元的準備。

面對新時代,教育界對學生使用AI時哪些可接受、哪些不可,仍莫衷一是,有時甚至同校內不同課堂的規定都不一。美國高等院校協會與伊隆大學的調查顯示,51%受訪高教主管認為,學生可根據AI產生的詳細大綱撰寫報告;其餘人則表示不可接受或尚無定論。

教師們透過AI檢測器檢查作業也遇到狀況。檢測器常出錯,不是沒揪出AI代筆的作業,就是誤將真人寫的作業標記為AI撰寫。紐約時報曾報導,未用AI的學生還得向學校申訴或提交流程自清,以免零分。

此外,教師也開始被抓包依賴ChatGPT。紐時報導披露,東北大學一名大四生在發現教授用AI準備上課講義與投影片後,要求退還學費。

一如許多人對AI使用有爭論,也有很多教育工作者相信AI有幫助學生的潛力,學校應教導他們如何使用。

肯尼索州立大學(Kennesaw State University)英語教授Jeanne Beatrix Law指出,ChatGPT可當即時編審,協助學生潤飾寫作或加快研究進度,讓他們能更專注於組織宏觀構想,而非把時間花在收集資料。

伊隆大學(Elon University)數位未來想像中心Lee Rainie告訴Axios,學術機構當前遇到的一大疑問是「如何評估學生的學習掌握情況」。

聖伯多祿大學英語教授Cicirelli說,他會要求學生在Google Docs寫作業草稿,這樣就能看到他們的發想與寫作歷程。

而像口試或以傳統格式書寫申論題這類隨堂測驗,又開始越來越普遍。

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關稅政策重創美國觀光業 單日損失恐破70億 海外遊客卻步

May 30, 2025 by Hao Yi Xu Leave a Comment

多項數據顯示,民眾對於前往美國觀光旅行的熱情正在消退,歐洲、加拿大等國的遊客似乎已將美國從他們的旅行目的地國家名單中移除。而美國本地民眾則因為擔心經濟不確定性等因素,更傾向於國內旅遊。

住宿比價網站Trivago的預訂數據顯示,由於擔心經濟方面的不確定性,英國和美國的遊客越來越傾向於選擇在國內度假。而來自日本、加拿大和墨西哥的赴美遊客訂房數量,則出現了百分比2位數的下滑。這些國家都是總統川普的加徵關稅對象。其中,加拿大人對於川普特別反感,因為川普曾多次威脅加拿大應該成為美國的第51州。為了表達對於川普的反感,加拿大國內也興起了一股聲勢浩大的「抵制美國貨」行動。

Trivago和英國新聞聯合社(PA Media)分享的調查結果顯示,德國人前往美國旅遊的需求也大幅下降,在美國訂房數出現了百分比達到個位數的降幅。身為歐盟最大的經濟體,德國人同樣對於川普針對歐盟所採取的關稅行動感到不滿。德國新任總理Friedrich Merz回應表示,如果貿易衝突升級,德國將會反擊美國的關稅政策,並且推動歐盟對美國的科技公司展開報復。

由於川普政府的關稅措施對全球經濟造成混亂,美國旅遊業越來越擔憂該行業將會率先迎來「川普衰退」(Trump slump)。美國旅遊業直接貢獻1.2兆美元GDP,帶動2000萬個就業崗位,其中70%是中小企業。高盛預估,如果國際遊客持續流失,2025年美國GDP將損失900億美元,相當於每天蒸發2.5億美元。

美國國家旅遊辦公室(National Travel and Tourism Office)上月公佈的初步數據顯示,今年3月前往美國的海外遊客數量,與去年同期相比減少了11.6%。在此同時,美國國內旅遊也呈現出量增但價廉的趨勢。Trivago的數據顯示,美國人在旅行上的支出減少了,但對於便宜飯店和低星級飯店的需求卻增加了。

4月的一份調查也反映出美國遊客現在在海外的不安情緒。全球救援組織的調查發現,在1.1萬名受訪者中,約有72%的人認為,由於美國的政策,美國人在外國的印象越來越負面,這讓部分美國遊客在前往海外旅遊時,難免被一種羞恥感所包圍。

一些美國遊客正在考慮一種新的「隔離方法」,也就是在海外旅遊時佩戴寫著「我沒有投票給他」的徽章,來避免外國居民對於美國人的審視與敵意。

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